Parchetul General: Schimbările din noua lege a salarizării cauzează „grave prejudicii” statutului judecătorului.

de O Teodor
20 vizualizari

PARCHETUL GENERAL: MODIFICĂRILE DIN NOUA LEGE A SALARIZĂRII ADUC „GRAVE ATINGERI” STATUTULUI MAGISTRATULUI

Data actualizării: 02.06.2026 20:44

Data publicării: 02.06.2026 20:42

BUCUREȘTI – PARCHETUL GENERAL – VALUL DEMOCRAȚIEI – 19 FEBRURIE 2026

Sediul Parchetului General din București. Înquam Photos / George Călin

Ministerul Public a transmis marți Ministerului Justiției un punct de vedere legat de proiectul de lege privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, subliniind că prevederile acestuia aduc grave atingeri statutului magistratului, afectând garanțiile financiare esențiale pentru independența sistemului judiciar. Proiectul conține dispoziții ce diminuează drepturile salariale ale angajaților nou încadrați și afectează predictibilitatea veniturilor procurorilor și ale celorlalți membri ai parchetelor, creând situații profund discriminatorii.

Parchetul General semnalează că anumite categorii profesionale din cadrul parchetelor vor suferi diminuări semnificative ale drepturilor salariale fără a exista o justificare obiectivă pentru aceste modificări. Conform proiectului de lege, calculatorul indemnizației de încadrare se va realiza în funcție de valoarea de referință și coeficientul de salarizare stabilit pentru fiecare funcție în anexe, fără a oferi garanții împotriva unor decizii arbitrare care afectează predictibilitatea veniturilor.

De asemenea, Ministerul Public denunță că instituirea unei „diferențe salariale tranzitorii” va conduce la situații profesionale profund discriminatorii. Astfel, procurorii și alți specialiști care vor fi promovați sau care vor ocupa funcții de conducere nu vor avea acces la diferențele salariale tranzitorii prevăzute, contrar politicii stabilite de Curtea Constituțională referitoare la salarizarea în mod nediscriminatoriu a personalului din justiție.

Se avertizează că, în absența unor corecții la proiectul de lege, resursele umane din justiție vor fi destabilizate, ceea ce nu va contribui la atragerea și menținerea profesioniștilor în sistem. De asemenea, se punctează și discrepantele existente în salarizarea specialiștilor, în special a celor din domeniul IT, în raport cu întreaga familie ocupațională din administrație.

Parchetul General subliniază categoric că dacă propunerile de modificare a legii nu vor fi luate în considerare, riscul de destabilizare a întregului sistem judiciar devine foarte real, având repercusiuni semnificative asupra funcționării statului de drept în România.