Rata șomajului în Bihor: Majoritatea șomerilor sunt între 40 și 49 de ani
La finele lunii noiembrie 2025, Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Bihor a publicat un raport alarmant privind situația șomajului în județ, care ar trebui să atragă atenția autorităților și a opiniei publice. Rata șomajului a crescut ușor, ajungând la 2,12%, ceea ce echivalează cu un total de 5.043 de persoane fără loc de muncă. Comparativ cu luna octombrie, când rata șomajului era de 2,07%, această creștere de 0,05 puncte procentuale este un semnal de alarmă pentru economia locală.
Analizând datele demografice, reiese că un număr semnificativ de șomeri, 3.731, provin din mediul rural, în timp ce 1.312 persoane se află în mediul urban. Acest fapt subliniază o realitate economică dură, în care şomerii din zonele rurale sunt mult mai afectați de lipsa locurilor de muncă. Distribuția pe grupe de vârstă scoate în evidență un aspect critic: majoritatea celor care se află în căutarea unui loc de muncă sunt persoane cu vârste între 40 și 49 de ani, numărându-se astfel 1.147 de șomeri în această categorie.
Mai mult, vârstele mai înaintate nu scapă de aceleași dificultăți: 1.196 de persoane cu vârsta de peste 55 de ani se află în căutarea unui loc de muncă, în timp ce doar 857 de persoane au între 30 și 39 de ani. Tinerii, de asemenea, nu sunt scutiți de provocări, 732 dintre ei având sub 25 de ani, iar 343 fiind cuprins în categoria 25-29 de ani. Această compunere a populației șomere, cu un accent pe persoanele mai în vârstă, ar putea să ridice întrebări cu privire la modul în care sunt gestionate programele de formare profesională și reconversie în Bihor.
În ceea ce privește nivelul de educație, studiile arată că cei mai afectați de șomaj sunt persoanele cu studii primare, reprezentând 34% din totalul șomerilor. Acestea sunt urmate de cei cu studii gimnaziale, ce constituie 27%, și de cei cu studii liceale, care ajung la 18%. Persoanele cu educație profesională formează 12% din total, iar cei cu studii superioare sunt cei mai puțini, cu doar 8%. Numărul celor cu studii postliceale este chiar mai redus, ajungând la 1%, ceea ce sugerează o nevoie acută de politici eficiente care să sprijine formarea și reintegrarea în câmpul muncii a acestor categorii vulnerabile.
O analiză detaliată asupra capacității de ocupare a șomerilor scoate în evidență o situație îngrijorătoare: doar 1% dintre aceștia sunt considerați ușor ocupabili, semnalând o deficiență dramatică în abilitățile necesare pe piața muncii. Aproape jumătate, 48%, sunt clasificați ca greu ocupabili, ceea ce ridică un semn de întrebare asupra viabilității programelor de pregătire profesională existente. Totodată, 47% se află în categoria ocupabilității medii, iar 4% sunt descriși ca având o capacitate foarte scăzută de integrare pe piața muncii.
Acesta este un moment critic pentru comunitatea din Bihor, care necesită acțiuni imediate și decizii politice bine fundamentate pentru a aborda problemele șomajului, în special pentru persoanele cu vârste mai mari. Este imperativ ca resursele să fie alocate în mod eficient pentru a facilita inclusiv integrarea tinerilor pe piața muncii și pentru a oferi oportunități echitabile tuturor. Fără o intervenție fermă, situația actuală poate continua să se înrăutățească, afectând nu doar economia locală, ci și calitatea vieții cetățenilor din Bihor.
Sursa: jurnaluloradean.ro/stiri-nationale/ajofm-bihor-somerii-predomina-intre-40-si-49-de-ani/